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锻造企业安全文化 加强企业安全管理
时间:2020/8/4 9:32:02 阅读161次
 

7月,公司先后安排了6位员工参加了危险化学品安全管理培训,

有企业负责人,也有复训和初训人员。安全文化是企业文化的一部分,建设良好的安全文化氛围,是一个企业预防事故,搞好安全生产的重要基础保障。通过安全文化建设,可以有效地提高企业员工的安全文化素质,使安全成为每位员工的共同的自觉行为。要做好安全文化建设,我们要通过以下几点:

一要加大教育培训。狠抓员工队伍建设,强化安全教育和培训,营造一个“关爱生命,关注安全”的环境,达到从“要我安全”向“我要安全”转化;从传统经验管理向科学现代管理转化;从滞后型向超前预防型转化。加大对安全教育投入,对每位新工人进行安全教育第一课。

二要强化现场管理。安全工作重在预防,而预防的重点即核心又必须放在生产现场。要始终把提高员工的自我防护意识,作为现场管理的首要工作,做到“不安全不生产,隐患不除不生产,安全措施落实不到位不生产。”

三要锻造安全文化。安全文化建设除了关注人的知识、技能、意识、思想、观念、态度、道德、伦理、情感等内在素质外,更应重视人的行为、安全装置、技术工艺、生产设施和设备、工具材料、环境等外在因素和物态条件。为此,应鼓励全体员工参与企业的安全工作,人人可以对安全方面提出意见和建议。

总之,调动员工的安全积极性,使每一位员工都感受到企业的安全离不开自身的努力,来增强员工的自豪感、团队感、责任感。更有利于员工们树立自觉承担社会责任的意识,用自身行动去不断改善健康、安全和环保状况,为企业安全文化尽自己的一份责任。

 
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